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ストライキによる賃金カットがあった場合

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概要

［算定基礎処理］メニューの入力例として、ストライキによる賃金カットがあった場合を説明します。

例 4月・5月・6月の 3 ヵ月間のうち、4月にストライキによる賃金カット（6 日分 37,200 円）があったが、各月とも報酬の支払基礎日数が 17 日以上ある場合。

 

  4月 5月 6月
固定給

148,800 円

（6 日分賃金カット）

 186,000 円 186,000 円
残業手当 18,000 円 9,000 円 21,000 円
計 166,800 円 195,000 円 207,000 円
3 ヵ月合計

568,800 円

 

3 ヵ月間の単純平均は以下のとおりです。

568,000 円 ÷ 3 ＝ 189,600 円
4月から 6月の 3 ヵ月合計   単純平均

 

4月にストライキによる 6 日分の賃金カットがあったので、次のような修正平均によって、賃金カットがあった 4月分を除いた 5月・6月の 2 ヵ月間の報酬の合計額で、9月以降受けるであろう額を算定します。

402,000 円 ÷ 2 ＝ 201,000 円
5月・6月の合計   修正平均

当サービスでの入力例

  1. ［算定基礎処理 - 条件設定］画面の［詳細］ページで、「賃金カット・遅払月を入力する」にチェックを付け、［画面］ボタンをクリックします。
    ____________________002_____-__.png
  2. ［算定基礎処理］メニューで以下のように登録します。
    20241205_ストライキによる賃金カットがあった場合_001_入力画面.png
    賃金カット・遅払月に、ストライキによる賃金のカットがあった月（4月）を入力します。
参考

賃金カット･遅払月に入力された月は、平均額の算定から除かれます。